Старшие как субъект развития малых территорий: способные менять и меняться

Малые территории России, будь то села, поселки или небольшие городки зачастую трудно отличимы друг от друга. Их объединяет удаленность от центров социальной и экономической активности, низкая плотность среды и, в большинстве своем, сжатие. На карте России трудно найти малую территорию, которая бы не испытывала серьезного оттока трудоспособного населения, в первую очередь молодежи. Остаются дети с мамами (папы на вахте), бюджетники и пожилые люди.

Принято считать, что одиночество — это проблема больших городов. Однако исследования показывают, что проблема одиночества на сжимающихся территориях стоит не менее остро. Отъезд родственников, экономические трудности, депрессивность вида из окна — все это не способствует тому, чтобы те, кто остается на малой территории, чувствовали себя хорошо. И если у мам с детьми есть ­какой-то понятный развернутый во времени проект — доучить детей и отправить их в большой город — то у людей старшего возраста зачастую такого проекта нет. На тех территориях, где и матери вовлечены в вахту, можно встретить институт наемных бабушек и дедушек, которые сидят с детьми, пока родители зарабатывают деньги. Это не самое частое явление, но один из способов для людей старшего возраста чувствовать себя нужными.

Гораздо чаще пенсионеры на малых территориях оказываются вовлечены в сбор дикоросов. Возраст может быть и не позволяет демонстрировать ударные результаты, но за сезон удается собрать и продать на заготовительные заводики достаточно грибов и ягод, чтобы оказывать значимую финансовую поддержку детям и внукам, отправившимся покорять большие города. Также старшие получают пенсию, что может быть единственным стабильным и регулярным доходом для семьи. Участие в практиках коллективного семейного выживания — пожалуй, самая распространенная роль старших на малых территориях.

Впрочем, заполнить жизнь только заботой о выживании довольно трудно. Да и не все люди старшего возраста имеют семью. Тому могут быть разные причины, но в любом случае жизненные сценарии не ограничиваются и не должны ограничиваться одной только экономической поддержкой родных и близких. Именно пенсионеры составляют костяк движения территориальных общественных самоуправлений на малых территориях. Высвободившийся временной ресурс после выхода на пенсию может быть направлен на организационную работу. Там, где это происходит — строятся дороги и соседские центры, проводятся народные праздники, развивается добрососедство.

Старшие на малых территориях — движущая сила бюджетных учреждений культуры, будь то ДК, библиотеки, молодежные центры. Существует предубеждение, что люди старшего возраста воспроизводят в своей практике советский шаблон, и ведомые ими учреждения культуры не могут продемонстрировать ­что-то ­сколько-­нибудь современное и востребованное. Однако это далеко не так. Менеджеры культуры в возрасте 50+ обучаются на образовательных онлайн-­платформах, заочных магистерских программах, в том числе, например, МВШСЭН, и активно применяют получаемые знания в своей деятельности.

На некоторых территориях действуют специальные социальные проекты, направленные на поддержку активности старших. Так, например, в Усолье Сибирском действует проект «Высшая народная школа». Пенсионеры собираются на базе общеобразовательной школы, для них проводятся уроки литературы и истории, лекции, которые участники могут читать и друг для друга. При школе есть молодые волонтеры, обучающие старших пользоваться гаджетами и интернетом. Сами люди старшего возраста вовлекаются в социальное волонтерство — работают с детьми из детдома, обучая их бытовым навыкам.

Важный сценарий для старших на малых территориях — ремесленничество. Те, кто освоил интернет, активно образуют сообщества, занимающиеся различными видами рукоделия: резьба по дереву, изготовление кукол, валяние сувениров из шерсти. Изделия могут быть самыми разнообразными, важно, что это не только декоративно-­прикладное искусство, изготовление поделок, но еще и экономическая практика. В малых городах часто организуются локальные «арбаты», где изделия продаются офлайн, но также бойко идет торговля и изготовление изделий на заказ через социальные сети.

Еще удачный пример можно найти в Урюпинске. На базе пионерского лагеря «Хопёр» проводятся лагерные смены для людей старшего возраста. С одной стороны, это игра с ностальгией по советскому детству с линейками и Днем Нептуна, с другой стороны, это важный проект: в его рамках старшие учатся не только песням и танцам, но и социокультурному проектированию, с тем чтобы лучше раскрыть свой потенциал нужности для города и горожан. И, разумеется, это важное место социализации, где можно заводить друзей и романтические партнерства.

Иногда работа со старшими, живущими на малых территориях, ведется на региональном уровне. Так, например, в период пандемии в Красноярском крае действовал проект «Бюро 55+: эмоциональная перезагрузка», направленный на то, чтобы организовывать предпенсионеров и пенсионеров на самоизоляции вокруг онлайн-­площадок для работы с психологами и другими специалистами, обучающими в том числе различным навыкам и техникам копинга и работы со стрессом.

В подобного рода проектах очень важно, чтобы выдерживалась грань между развлечением и эмпауэрментом. К сожалению, так бывает не всегда, и мы можем наблюдать проекты, объективирующие старших и инкапсулирующие их в инвалидизированном статусе пенсионера. Да, возможно в процессе складывания оригами или пения советских песен участникам относительно весело, но гораздо важнее и полезнее, когда помимо веселья людям старшего возраста возвращается субъектность, пошатнувшаяся после выхода на пенсию.

Частным сценарием сохранения субъектности старших на малой территории является участие в Советах ветеранов. На некоторых территориях Совет ветеранов — единственная реально действующая общественная организация. Список активностей варьируется, нет ­какого-то обязательного перечня. Но это может быть и консультативная роль при органах власти по вопросам благоустройства, и организационная роль при проведении массовых мероприятий, и проактивная роль в привлечении грантового финансирования на социокультурные проекты. Потенциально это серьезная структура социального капитала на территории, и очень часто этот потенциал реализуется.

Каждая малая территория по-своему уникальна, но объединяет их то, что основным потенциально активным населением являются люди старшего возраста. Каждой территории следует обращать на это внимание, на уровне администрации и СО НКО развивать инструменты поддержки и эмпауэрмента старших, создавать межпоколенческие проекты, которые бы объединяли вокруг социального волонтерства и социокультурной деятельности пенсионеров и другие основные группы населения малых территорий — школьников и их матерей. Это могут быть проекты в сфере образования, культуры, туризма, ремесла. Сценарии могут быть самые различные — главное, чтобы эти проекты рассматривали старших не как объект заботы, а как деятельных субъектов, способных менять свое территориальное сообщество и свою территорию к лучшему.